Personalgewinnung
Wir - das Servicezentrum Personalgewinnung - im Bundesverwaltungsamt unterstützen Bundesbehörden auf deren Wunsch in allen Angelegenheiten der Personalgewinnung. Externe Stellenausschreibungen verschiedener Bundesbehörden sowie die Bearbeitung der Bewerbungen erfolgen vielfach über das Servicezentrum.
Das Team des Servicezentrums gibt Ihnen jederzeit gerne Auskunft über aktuelle Stellenangebote, Bewerbungsfristen und Anforderungsprofile.
Grundsätzlich suchen Behörden für Dienstorte in ganz Deutschland qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Jedoch sind primäre Dienstorte für einen späteren Einsatz in den Behörden: Berlin, Bonn, Köln, Nürnberg und Wiesbaden.
Die Zahl der Behörden / Institutionen, die unsere Unterstützung bei der Personalgewinnung in Anspruch nehmen, ist seit 2002 stetig angestiegen. Bisher konnten wir bis zu 58 Behörden / Institutionen zu unseren Kunden zählen. Hierzu gehören das BMI inkl. fast aller Geschäftsbereichsbehörden, BMBF, BMZ, BAZ, BMFSFJ, BMAS, BMELV, BMJ, BK, BPrA, BfArM, DAAD, AvH, GIZ (ehemals InWEnt)
Seit fünf Jahren nutzt das BVA dafür das Online-Bewerbungsauswahlsystem "BaSys"
, welches im Jahr 2010 von 37 Partnerinstitutionen bei 931 Verfahren mit über 98.000 Bewerbungen in Anspruch genommen wurde.
Aufgabenentwicklung bei dem SZP
Das Auftragsvolumen konnte in den Jahren bis 2009 kontinuierlich gesteigert werden.
Der Verfahrensrückgang im Jahr 2010 gegenüber 2009 erklärt sich aus der enormen Steigerungsrate in 2009 aufgrund zahlreicher Personalgewinnungsverfahren durch das Konjunkturpaketes II der Bundesregierung. Zu den weiter zurückliegenden Berichtszeiträumen ist tendenziell eine Steigerung zu verzeichnen.
Entwicklung des Bewerberaufkommens im SZP
Das Bewerberaufkommen konnte in den vergangenen Jahren kontinuierlich gesteigert werden. Die Bewerbungseingänge erfolgen zu 96 % über unser Online-Bewerbungsauswahlsystem "BaSys"
.
Die positive Aufgabenentwicklung ist für uns eine Bestätigung für das Vertrauen, das unsere Kunden uns entgegenbringen.
